Post Type Description
Shahan är initiativtagare till samverkansprojektet ”Stöd till Företag”. Under sina 12 år inom bank och finans har han utmärkt sig som en länk mellan näringslivet och flertalet institutioner. Shahan är medlem i Mensa och tror starkt på förenklingsprocesser. I sitt yrke hjälper han bolag att fatta beslut inom kapitalplaceringar och tjänstepension.
Roko Kursar (L) är född och uppvuxen i Malmö och har varit politiskt aktiv i över tio år. Sedan 2014 har Roko suttit i Malmö stads kommunstyrelse. Idag är Roko förste vice ordförande i kommunstyrelsen, men även kommunalråd med ansvar för funktionsstöd och ordförande i funktionsstödsnämnden.
Micael Nord arbetar som näringslivsdirektör och som avdelningschef för Omvärld och näringsliv på stadskontoret, Malmö stad. Micael har lång erfarenhet av utvecklingsarbete i gränslandet mellan det offentliga, näringsliv, akademi och civilsamhälle. Micael har tidigare bl.a. arbetat som utvecklingschef i Göteborgs Stad, som stabschef på Svenska ESF-rådet och som biträdande utvecklingsdirektör på Region Skåne.
Karin Nyman är kommunikationsdirektör på SAS, Skandinaviens största flygbolag, och har det övergripande ansvaret för det interna och externa kommunikationsarbetet. Karin har lång erfarenhet som marknads- och kommunikationschef och har bland annat tidigare arbetat för företag inom hälso- och omsorgsfältet.
Ingela Mauritzon är medgrundare och VD på Experience Management byrån Danji i Lund. Sen de startade i 2015 har Danji analyserat och predicerat beteende hos medarbetare och kunder på några av världens största bolag. Danji har unik kompetens inom vård och omsorg och har även analyserat patient- och medborgarupplevelse på flera kontinenter. Ingela har lång erfarenhet från Singapore och Kina där hon arbetade för UD med migrationsfrågor samt inom specialistsjukvården. Hon har MSc i entreprenörskap från Lunds Universitet och har forskat inom patientupplevelse.
En ny demografi med internationell prägel växer fram i Sverige. Framtida kollegor och kandidater ställer nya krav och vill bidra. Vilka krav ställer detta på det nya ledarskapet? Hur kan du som ledare bidra till ökad inkludering och hållbar mångfald? Genom att ta avstamp i sin egen historia och sina upplevelser kring mångfald samt utanförskap arbetar Fadi Barakat med inkludering och att ändra attityder för att skapa ett hållbart samhälle.
Pernilla Baralt är generalsekreterare för UNICEF Sverige. Pernilla har en bred erfarenhet av att arbeta med barnrättsfrågor såväl nationellt som internationellt. Hon har tidigare varit statssekreterare till barn-, äldre- och jämställdhetsministern och där haft ansvar för propositionen att göra barnkonventionen till lag samt ansvar för upprättandet av en nationell barnrättsdelegation.
Cissi Dahl är en driven entreprenör som ser lösningar där andra ser hinder. Hon har skapat sociala innovationer för människor i utanförskap i över tio år och drivs av att se individer och samhällen utvecklas. Cissi är grundare av Schvung och har sin bakgrund inom elitidrotten där hon arbetat med coachning och ledarskap på hög nivå.
Elinor Samuelsson är grundare av BrightAct – en plattform som stödjer våldsutsatta genom tvärsektoriell samverkan. BrightAct vann såväl Hack the Crisis Sweden som the Global Hack – världens största hackathon. Nu hyllas de av EU:s Innovationsråd, Svenska Regeringen och internationella experter. Elinor har en internationell karriär inom användarvänlig design med expertis på människans beteende och behov i digitala miljöer.
Sofie Wahlström är grundare av BrightAct – en plattform som stödjer våldsutsatta genom tvärsektoriell samverkan. BrightAct vann såväl Hack the Crisis Sweden som the Global Hack – världens största hackathon. Nu hyllas de av EU:s Innovationsråd, Svenska Regeringen och internationella experter. Sofie har en bakgrund inom innovationsarbete och digitalisering genom robotisering av offentlig sektor. Vinnare av CGI:s pris Årets IT-kvinna, 2020.